Luogo di lavoro: Fiorenzuola d'Arda
Job description
Siamo alla ricerca di una figura di Impiegata Amministrativa per il ruolo di IMPIEGATO/A CONTABILE e AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE.
Attività assegnate Dopo un periodo di affiancamento, la persona selezionata collaborerà all'interno del team amministrazione e finanza occupandosi di:
- Gestire le presenze dei dipendenti, controllando la quadratura dei dati e intervenendo sulle eventuali anomalie a sistema
- Organizzare e gestire corsi di formazione e aggiornamento per la sicurezza dei dipendenti, registrando le relative scadenze
- Verificare e registrare contabilmente i giustificativi relativi alle note spese dei dipendenti, in conformità alle normative e alla policy aziendale
- Predisporre i documenti accessori per l'assunzione dei dipendenti a supporto del Responsabile e organizzare le visite mediche iniziali e periodiche
- Registrare le fatture del ciclo passivo, verificandone la correttezza, e inviare le fatture estere elettroniche al Sistema di Interscambio
- Inviare le fatture attive al Sistema di Interscambio
- Controllare la corretta tenuta della contabilità ordinaria, prima nota, incassi e pagamenti
- Assicurare gli adempimenti fiscali
- Gestire la conservazione sostitutiva dei documenti
- Predisporre e aggiornare lo scadenziario fornitori, monitorando i saldi dei conti anticipi
- Effettuare pagamenti ai fornitori tramite bonifico e ritiro RIBA in Home Banking
- Effettuare la quadratura contabile delle banche
Requisiti richiesti
- Diploma di Ragioneria o Laurea in ambito Economico
- Esperienza pregressa in ambito contabilità preferibile
- Buona conoscenza del Pacchetto Office
- Capacità di lavorare in team e attenzione alla precisione
- Residenza a Fiorenzuola d'Arda o zone limitrofe
Competenze tecniche richieste
- Contabilità ordinaria e prima nota
- Gestione ciclo attivo e passivo
- Utilizzo sistemi di fatturazione elettronica e Sistema di Interscambio
- Home Banking per pagamenti e riconciliazioni bancarie
Cosa offriamo
- Inserimento diretto in azienda con contratto CCNL Commercio
- 14 mensilità
- RAL compresa tra 30.000 e 35.000 euro
Sede di lavoro Fiorenzuola d'Arda (PC)
Invitiamo a candidarsi esclusivamente le persone in possesso dei requisiti indicati.
I candidati ambosessi sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy sul sito di Cultura d'Impresa. La presente selezione è condotta nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva, pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della Direttiva (UE) 2023/970, del D.Lgs. 96/2026 e della normativa vigente in materia di lavoro e pari opportunità.
Requirements
ATTIVITA' ASSEGNATE Una volta affiancata la figura collaborerà all'interno del team amministrazione e finanza si occuperà di:
- Gestire le presenze dei dipendenti, controllando la quadratura dei dati ed intervenendo sulle anomalie a sistema
- Gestire e organizzare corsi di formazione/aggiornamento per la sicurezza dei dipendenti registrando le relative scadenze
- Verificare e registrare contabilmente i giustificativi inerenti le note spese dei dipendenti in conformità alle normative e alla policy aziendale
- Predisporre i documenti accessori per l'assunzione dei dipendenti a supporto del Responsabile e organizzare le visite mediche iniziali e periodiche
- Registrare le fatture ciclo passivo verificandone la correttezza e invia le fatture estere elettroniche al sistema di Interscambio
- Inviare le fatture attive al sistema di interscambio
- Controllare la corretta tenuta della contabilità ordinaria, prima nota, incassi e pagamenti
- Assicurare gli adempimenti fiscali
- Assicurare la gestione della conservazione sostitutiva dei documenti
- Predisporre e aggiorna lo scadenziario fornitori, monitorando i saldi dei conti anticipi
- Effettuare pagamenti dei fornitori tramite bonifico e Ritiro RIBA in Home Banking
- Effettuare la quadratura contabile delle banche
- ATTIVITA' ASSEGNATEUna volta affiancata la figura collaborerà all'interno del team amministrazione e finanza si occuperà di:-Gestire le presenze dei dipendenti, controllando la quadratura dei dati ed intervenendo sulle anomalie a sistema-Gestire e organizzare corsi di formazione/aggiornamento per la sicurezza dei dipendenti registrando le relative scadenze-Verificare e registrare contabilmente i giustificativi inerenti le note spese dei dipendenti in conformità alle normative e alla policy aziendale-Predisporre i documenti accessori per l'assunzione dei dipendenti a supporto del Responsabile e organizzare le visite mediche iniziali e periodiche-Registrare le fatture ciclo passivo verificandone la correttezza e invia le fatture estere elettroniche al sistema di Interscambio -Inviare le fatture attive al sistema di interscambio -Controllare la corretta tenuta della contabilità ordinaria, prima nota, incassi e pagamenti-Assicurare gli adempimenti fiscali-Assicurare la gestione della conservazione sostitutiva dei documenti -Predisporre e aggiorna lo scadenziario fornitori, monitorando i saldi dei conti anticipi-Effettuare pagamenti dei fornitori tramite bonifico e Ritiro RIBA in Home Banking-Effettuare la quadratura contabile delle banche, 30000-35000 € per year - 2 - BAC