Tecnico di Cantiere Junior- Forlimpopoli - Rif. PX-TD

A proposito del nostro cliente
Il nostro cliente è una storica azienda del territorio romagnolo operante nel settore delle costruzioni e delle infrastrutture, specializzata nella realizzazione e manutenzione di opere di edilizia, prevalentemente in ambito stradale.

L’azienda rappresenta una realtà solida e consolidata, in grado di offrire un percorso di crescita professionale all’interno di un contesto tecnico e operativo strutturato.

Il ruolo da ricoprire
La posizione rappresenta un’interessante opportunità per giovani diplomati o laureati in ambito tecnico che desiderano intraprendere un percorso professionale nella gestione dei cantieri e delle infrastrutture, affiancati da figure senior di esperienza.

La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio tecnico e affiancherà i tecnici senior nella gestione di cantieri relativi a lavori di manutenzione e realizzazione di reti tecnologiche e infrastrutture.

Nel dettaglio:

• Supporto nella programmazione e nel coordinamento delle attività di cantiere

• Affiancamento nella gestione delle squadre operative

• Esecuzione di sopralluoghi e rilievi tecnici

• Predisposizione e aggiornamento della documentazione di cantiere

• Supporto nella contabilità lavori e nella rendicontazione degli interventi

• Verifica dello stato di avanzamento delle attività e raccolta delle informazioni necessarie alla consuntivazione

• Interfaccia con committenti, fornitori e personale operativo

• Supporto al rispetto delle procedure di sicurezza e qualitÃ

Competenze chiave per ricoprire questo ruolo

• Diploma di Geometra, Perito Industriale (edile, meccanico, elettrotecnico) o titolo equivalente

• In alternativa, laurea in ambito tecnico

• Buona conoscenza del pacchetto Office

• Conoscenza di AutoCAD

• Patente B

• Disponibilità a effettuare sopralluoghi presso i cantieri

Costituiscono titolo preferenziale:

• Brevi esperienze di cantiere, anche maturate attraverso stage o tirocini

• Interesse per il settore delle infrastrutture, delle reti tecnologiche e dei sottoservizi

Completano il profilo voglia di apprendere, proattività , senso di responsabilità , capacità organizzative, problem solving e predisposizione al lavoro in team.

Sede di lavoro
Forlimpopoli (FC)

Il contratto offerto

L'azienda valuta sia candidature neolavorative sia profili junior con una prima esperienza professionale.

Per candidati neodiplomati o neolaureati senza esperienza: Inserimento tramite tirocinio retribuito o contratto di apprendistato, con l'obiettivo di accompagnare la risorsa in un percorso di crescita tecnica e professionale all'interno dell'azienda.

Per candidati con almeno 1-2 anni di esperienza: Inserimento con iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi finalizzato alla successiva conferma a tempo indeterminato.

Per entrambe le soluzioni:

• CCNL Edilizia Industria

• 14 mensilitÃ

• Orario full time (8:30-12:30 / 14:30-18:30)

• Flessibilità oraria in caso di trasferte e attività presso i cantieri

Inquadramento e retribuzione

• Profili neolavorativi: inserimento tramite tirocinio o apprendistato con percorso di formazione e crescita interna

• Profili junior con esperienza: inserimento al 1° o 2° livello del CCNL Edilizia Industria, in funzione delle competenze e dell'autonomia maturate

RAL indicativa

• Profili junior con esperienza: 24.000 € – 27.000 €

Benefit

• Utilizzo dell'auto aziendale per gli spostamenti legati all'attività lavorativa

• Pasto offerto dall'azienda in caso di trasferte giornaliere fuori zona
  
  
  

Istruzioni per candidarsi

• Nuovi utenti: devi prima registrarti compilando i campi richiesti ed allegando il tuo curriculum; successivamente potrai candidarti alle offerte di lavoro di tuo interesse cliccando su “sono interessato a questa offerta”.

• Utenti già registrati: effettua il login, poi clicca su “sono interessato a questa offerta”.

• Il curriculum inviato deve contenere l’autorizzazione al trattamento dei dati personali in base alla vigente normativa sulla privacy.

L’offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto della legge 903/77 e del decreto legislativo 198/2006. Il trattamento dei dati personali avviene in base alla vigente normativa sulla privacy, come riportato nella sezione Informativa Privacy del sito www.studiomantini.it

La nostra società è in possesso dell’ Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali n. 20716 del 28/12/06, Albo delle Agenzie per il Lavoro, Sezione IV, per le attività di ricerca e selezione del personale.