ADDETTO ALLA SORVEGLIANZA E ALL'ACCOGLIENZA

Settore: Pubblica Amministrazione
Luogo di lavoro: Brindisi
ADDETTO ALLA SORVEGLIANZA E ALL'ACCOGLIENZA | Brindisi | Pubblica Amministrazione

Umana S.p.A., divisione Pubblica Amministrazione, per importante azienda partecipata ricerca n.1: OPERAIO ADDETTO ALLA SORVEGLIANZA, PORTIERATO, SUPPORTO, ACCOGLIENZA E ASSISTENZA ai visitatori presso il Monumento al Marinaio d'Italia. È previsto l'inserimento iniziale in somministrazione a tempo determinato della durata di 3 mesi con inquadramento al 2° Livello del CCNL Imprese di Pulizie e Servizi Integrati/Multiservizi Sede di lavoro: Brindisi (BR) Orario di Lavoro: part time 24h ore settimanali distribuite dal Giovedì alla Domenica Fascia Retributiva RAL in un range compreso tra € 18.000 e € 23.000 da riparametrare ad un part- time di 24h settimanali. La risorsa si occuperà: • Presidio della guardiola e videocontrollo dell'utenza sulla cima del medesimo Monumento; • Gestione di apertura e chiusura dell'accesso; • Controllo e annullo dei ticket d'ingresso; • Gestione della chiusura di tutti vani porta e finestre a fine turno e l'accensione e lo spegnimento dell'illuminazione; • Gestione, in caso di emergenza gli impianti ascensori secondo i protocolli forniti dalla stazione appaltante, a partire dalla chiamata dei servizi di pronto intervento; : Requisiti richiesti: : • Esperienza anche minima, in attività di portierato, guardiania, sorveglianza o accoglienza; • Buona conoscenza dei principali sistemi di videosorveglianza; • Capacità di gestione delle emergenze e applicazione delle procedure di sicurezza; • Buone doti relazionali, di comunicazione e orientamento al pubblico; • Disponibilità immediata

CANDIDATI ALL'OFFERTA

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.
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