Legal & compliance officer - l. 68/99

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LEGAL & COMPLIANCE OFFICER - L. 68/99

(Rif. ANN429542)

SEDE DI LAVORO: Verona

CONTRATTO: tempo indeterminato; part‑time o full‑time

RETRIBUZIONE: da concordare in relazione all'esperienza

L'azienda

Il cliente è una realtà internazionale attiva nel settore dei servizi avanzati e della consulenza, con un forte orientamento all'innovazione e alla qualità. Collabora con importanti player a livello globale e si distingue per un ambiente dinamico, strutturato e attento allo sviluppo delle persone. Si tratta di un gruppo medio‑grande, presente su più mercati internazionali, che promuove una cultura inclusiva, orientata al talento e al benessere dei dipendenti.

Il ruolo

In qualità di Legal & Compliance Officer garantirai la conformità legale e normativa dell'organizzazione, supportando le funzioni aziendali nella gestione contrattuale e nella tutela della privacy, con un'interazione costante con il DPO e i consulenti esterni.

Le tue attività

• Redigerai e revisionerai contratti con clienti e fornitori;
• Gestirai le negoziazioni contrattuali e supporterai le funzioni aziendali;
• Monitorerai lo stato dei contratti e le relative scadenze;
• Garantirai la conformità alla normativa vigente, con focus su privacy e GDPR;
• Predisporrai e aggiornerai policy e procedure aziendali;
• Collaborerai con consulenti legali esterni e con il DPO;
• Supporterai attività di due diligence e operazioni straordinarie;
• Promuoverai la cultura della compliance all'interno dell'organizzazione.

Potresti essere la persona giusta se:

• Appartieni alle categorie protette (L.68/99);
• Hai una laurea in Giurisprudenza;
• Hai maturato almeno 3 anni di esperienza in ambito legale/compliance;
• Possiedi una buona conoscenza della normativa privacy e GDPR;
• Parli inglese a livello professionale e dimostri precisione, organizzazione e orientamento al dettaglio.

L'azienda offre:

• Inserimento in un contesto internazionale strutturato;
• Opportunità di crescita professionale;
• Ambiente dinamico e collaborativo;
• Flessibilità oraria (part‑time o full‑time) e possibilità di smart‑working;
• Benefit aziendali (formazione continua, piani di welfare, ecc.).

Tutti gli annunci si rivolgono sempre a persone di entrambi i sessi (L.903/77).

Per verificare se la ricerca è ancora attiva clicca su e inserisci il codice dell'annuncio.

Inviaci il tuo CV anche se le selezioni sono chiuse: potremmo così ricontattarti in futuro.

Leggi l'informativa sulla privacy e dai l'autorizzazione al trattamento dei dati nel form di candidatura.

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Ricerca e Selezione del Personale - Aut. MLSPS Prot.13/I/0008775

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